Eine kurze Präsentation die dein Leben verändern kann

So macht Network endlich wieder Spass:

Entdecke Cevitalis und erfahre, wie auch Du endlich deine Träume im Network verwirklichen kannst

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Ein paar Minuten, die dein Bussinessleben auf den Kopf stellen können

Was ist das geniale an diesem Konzept:

20% Provision auf die erste Ebene, ab dem ersten Euro
45% auf die ersten 3 Ebenen, ohne wenn und aber
Insgesamt Ausschüttung 63% auf die gesamte Downline
Verdienen von Anfang an: keine Differenzen, keine Stufen
Produkte mit "Haben wollen Effekt" : Kollagen - CBD - OPC - Cleen Cosmetik uvm.

Durch das Konzept kann ich Zuhause bei meinen Kindern bleiben und arbeite einfach so wie die Zeit zulässt, Online. So kann ich unsere Haushaltskasse gut auffüllen und habe trotzdem noch genug Zeit.

Dieses Konzept ergänzt meine Tätigkeit als Vertriebscoach perfekt. Durch den hervorragenden Zusatzverdienst konnte ich meine Reisetätigkeit deutlich reduzieren – und so viel mehr Zeit mit meinen Kindern verbringen.

Ich habe mich in dieses Konzept sofort verliebt und komme damit meinen Träumen immer näher. Der Verdienst und die Unterstützung hier, sind unglaublich.

Also..., worauf wartest Du noch?

Gehöre europaweit zu den ersten Teampartnern - Erfolg von Anfang an.

PS: Wie schafft ein Team im ersten Jahr 700.000€ Provision?

Ich zeige dir, wie Du erst dein Einkommen sicherst und dann Karriere machst.

Gemeinsam - Authentisch.

Weitere geniale Unterstützung vom HBN Team - für deinen ERFOLG:

Teameigene Networkmarketing Academy
KOSTENLOS
Erstelle Kontent in Sekundenschnelle
Teameigene GPT mit unserem Networkwissen trainiert
BOARDS APP
Viele Skripte und Ansprachemöglichkeiten kostenlos im Team Board
Regelmäßige Online Meetings
Direkte Unterstützung durch das Unternehmen - Linienübergreifend.

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Über mich:

Ich bin Anne, Networkerin, Ehefrau und Mutter von 3 Kindern.
Als ich vor ein paar Jahren Network Marketing kennengelernt habe war ich erst begeistert und dann total enttäuscht.
„Du musst dein Downline anrufen“ „ Die müssen noch XY Punkte schaffen…….“
Kennst du das auch?
Mir wurde dann sehr schnell klar, hier geht es oft mehr um Karriere-Level und Zahlen statt um Menschen.
Und ich hab mich gefragt, will ich wirklich so arbeiten? Druck aufbauen, manipulieren,Leute durch irgend welche Stufen jagen?
Meine Antwort war klar, NEIN!
Ich dachte, das muss doch auch anders gehen?
Was soll ich sagen, es geht anders.
Ich habe ein Network gefunden mit dem genau das möglich ist.
Der Mensch steht im Mittelpunkt - Die Produkte sind hochwertig und durchdacht - Es herrscht ein echtes Miteinander.
Du bestimmst das Tempo, ohne Druck, ohne Stress.
Und ja, es geht auch um‘s Geld verdienen aber auf eine faire, ehrliche Weise.
Schon ab der ersten Ebene bekommst du 20%, ohne eine Karrierestufe erreichen zu müssen.
Die ersten drei Ebenen bringen dir 45% Teamprovision, einfach so.
Kein Rennen, kein künstlicher Erfolgsdruck.

Was ich heute weiß:
Ich habe viel zu lange gezögert zu wechseln.
Aber am Ende zählt nicht wie lange wir gezögert haben, sondern ob wir den Mut hatten etwas zu ändern.

Wenn du spürst, dass du auch etwas verändern willst, dann schreib mir gern.